岗位职责
（1）新员工入职手续（含发放员工门禁卡和Locker钥匙等）；
（2）监督、执行公司行政规章制度；
（3）日常零星物品的采购、办公用品的购买、管理和发放工作；
（4）管理规章制度、日常员工行为规范检查等；
（5）和总公司行政部门保持沟通畅通，接洽园区对口人协调日常工作；
（6）管理保安保洁团队，绿化、饮用水等供应商；
（7）发放给员工的节日福利；
（8）购买、管理和维修公司固定资产；
（9）完成直属上司交办的临时性工作；
（10）协助组织、举办公司年会、年度旅游、年度体检等活动。
岗位要求
1、专科及以上学历，行政管理、工商管理等或相关工作经验者优先考虑
2、有较好的沟通表达能力、为人亲和踏实、态度端正，具有两年及以上行政助理的工作经验者优先考虑
3、工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨
4、熟练电脑操作及Office办公软件，具备基本的营运知识
5、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文等
薪资待遇
4500-5999/月
1、员工可参加每半年一次员工升职加薪等级考评 2、公司提供带薪年假。 3、生日当天可领取精美的生日礼物。 4、节假日会送上不同节日的福利。 5、每年组织带薪旅游，每月不定期开展团队活动。 6、加班提供加班津贴。 7、有全勤奖、季度之星评选、***新人奖等评选奖励机制。 8、优秀员工可有机会去总部（日本）接受培训。 9、完善的养老、医疗、失业等社会保险和住房公积金。 10、公司为员工提供良好的职业发展空间以及员工进阶培训等
请发送中文简历至： admin@careerqihang.com（姓名+应聘职位+ job02219）
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