一、HR Intern (招聘方向)
岗位职责
1.岗位发布，招聘渠道开拓；
2.根据需求搜索简历，并进行电话面试，推荐合适的候选人；
3.安排面试，跟踪面试结果；
4.候选人入职前期的沟通以及入职材料的搜集；
5.根据需要，承担部门的相关项目工作；
6.部门工作会议安排，费用报销以及其他行政事务；

岗位要求
1.良好的人际敏感度，对HR招聘感兴趣；
2.一周至少三天，持续六个月，可以年后入职；
3.认真勤奋的工作态度以及团队合作精神是必须的；
请将简历按照：学校+姓名+实习天数+毕业时间发送至：admin@careerqihang.com.
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二、行政助理实习生
岗位职责
1. 快递和信件的收发管理，月快递账单的报表整理
2. 文具名片订购，办公室联系名录更新
3. 完成上级布置的临时任务，完成上级布置的其他事务性工作
4. 公司客户来电的接听与转接，来宾的登记接待

岗位要求
1.一周4天及以上
2.良好的沟通能力
3.大专及以上
工作地点：上海

如对此岗位感兴趣的话，请将简历发给admin@careerqihang.com
以“应聘客户及物流服务部实习生-CLS-上海”为主题
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